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Offene Stellen
SALES & More

Wir gestalten deine Arbeitswelt

Es wurden

51

offene Stellen gefunden.

Bau Helfer

Bau Helfer

Wiedengasse 35, 6840 Götzis

►Baunebengewerbe  ►über 50 Mitarbeiter  ►Vollzeit    

Unser Auftraggeber, ein bekanntes Unternehmen aus dem Bereich Bau im Bezirk Feldkirch mit über 60 Mitarbeitern erweitert aufgrund des überdurchschnittlich rasanten Wachstums sein Team um eine/n

Bauhelfer (m/w)

deine Herausforderungen

  • erfahrung im Bereich schalen
  • plan lesen
  • Bauerfahrung

Was wir uns erwarten

  • zuverlässigkeit
  • Einschlägige Berufserfahrung 
  • Deutschkenntnisse 
  • Teamfähig und zuverlässig 
  • Bereitschaft zu Überstunden

Was wir bieten

  • umfangreiche Einarbeitung
  • vielseitiges Tätigkeitsfeld
  • unbefristete Anstellung 
  • verlässlicher Arbeitgeber mit Hands-on-Mentalität

Benefits

  

 

Für die ausgeschriebene Stelle wird eine attraktive Entlohnung geboten, das genaue Gehalt richtet sich je nach deiner Ausbildung, Tätigkeit, Qualifikation und Berufserfahrung! Mindestgehalt Euro 2300,-- Brutto (bei Vollzeit)

Du erkennst dich wieder und hast Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

LKW

LKW Fahrer (w/m/d)

Schwaz

Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das ein breites Spektrum bietet und einen hohen Stellenwert auf die Weiterentwicklung der MitarbeiterInnen legt. Für diesen suchen wir einen

►Bau Hilfsgewerbe ►über 25 Mitarbeiter  ►Vollzeit ►38,5 h/Woche  

LKW Fahrer (m/w/d) für Flachdachsanierungen / Tirol

deine Herausforderungen

  • Führen eines LKW´s
  • Mithilfe bei der Flachdachsanierung
  • Leitung eines kleinen Teams
  • Kommunikation mit Kunden vor Ort

Was wir uns erwarten

  • Erfahrung als LKW Fahrer  mit C95
  • fließend Deutsch
  • Reisebereitschaft (75%)
  • Bereitschaft zu Mehrarbeit

Was wir bieten

  • umfangreiche Einarbeitung bei einem Arbeitgeber mit Hands-on-Mentalität
  • vielseitiges Tätigkeitsfeld mit besten Karrieremöglichkeiten
  • Festanstellung

Für die ausgeschriebene Stelle wird eine attraktive Entlohnung geboten, das genaue Gehalt richtet sich je nach deiner Ausbildung, Tätigkeit, Qualifikation und Berufserfahrung! Mindestgehalt über KV.

Du erkennst dich wieder und hast Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Bau

Maurer

6800

►Bau Gewerbe ►über 50 Mitarbeiter  ►VOLLZEIT  ►38,5 h/Woche  

Sei schlau und geh auf den Bau. Wir suchen für einen aufstrebenden Kunden mit einem motivierten Team einen weiteren motivierten 

Maurer (m/w)

deine Herausforderungen

  • Betonierarbeiten
  • Schalarbeiten
  • erstellen von Mauerwerken
  • div. Vor - und Nacharbeiten

Was wir uns erwarten

  • abgeschlossene Ausbildung
  • Erfahrung auf Baustellen
  • Sie sprechen fließend Deutsch
  • höhentauglich

Was wir bieten

  • Normalarbeitszeit 
  • beste Karrieremöglichkeiten in einer zukunftsorientierten Branche
  • unbefristete Anstellung mit der Option zu Übernahme
  • verlässlicher Arbeitgeber mit Hands-on-Mentalität

Benefits

  

 

Für die ausgeschriebene Stelle wird eine attraktive Entlohnung geboten, das genaue Gehalt richtet sich je nach deiner Ausbildung, Tätigkeit, Qualifikation und Berufserfahrung! Mindestgehalt Euro 2500,-- Brutto (bei Vollzeit)

Du erkennst dich wieder und hast Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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Warum mein-personaler?

Für Unternehmen

Personal- Recruiting u. Abwicklung, Weiterentwicklung und Mitarbeiterbindung.

großer Bewerberpool | schnell, diskret und kostengünstig | Mitarbeiterbindungsprogramme | Weiterbildungspakete

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Für Bewerber

Einmal bewerben, mehrfach profitieren.

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die mein-personaler News

Von Events zu Bewerbungstipps über unseren Arbeitsalltag.

Insta-Personaler                                                                                                                                                                                                       

Wo soll das Video aufgenommen werden?

Die richtige Location ist ausschlaggebend für ein gelungenes Bewerbungsvideo. Beim Ort sollte man auf den Hintergrund achten, am besten weiß, und Umgebungsgeräusche vermeiden. Wer vor laufender Waschmaschine dreht, macht keinen guten Eindruck.

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It`s Monday and it`s time for some motivation 😉 Wir wünschen euch einen schönen Start in die neue Arbeitswoche mit eurem Lieblingsjob. Wenn nicht - meldet euch bei uns.

Wenn man alles berechnet, gelingt nichts. – Romano Prodi

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Wir haben hier ein paar einfache Knigge Tipps für Berufseinsteiger damit ihr bei Beruflichemneuland nicht gleich einen Bauchklatscher hinlegt. Denn wer die Regeln kennt, ist im Vorteil.

Schnelle Reaktion gefragt
E-Mails werden meist geschrieben, wenn man schnell und unkompliziert etwas klären möchte. Daher ist es angebracht, binnen 24 Stunden zu antworten. Hast du tatsächlich gerade keine Zeit, dich um die Beantwortung deiner Mails zu kümmern, dann bestätige zumindest den Empfang der Mail und versichere deinem Gesprächspartner, dass du dich um die Angelegenheit kümmern wirst.

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Mach es- tu es- du willst es doch auch!
Einen neuen Job von mein-personaler.

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Die schönste Zeit des Jahres ist da. Die Urlaubszeit! Und wo sich
Die einen schon in den Urlaub ins Ausland getraut haben, genießen
die anderen lieber auf Balkonien ihre Ferien. So oder so, das Wetter
lädt zu relaxen ein und wir von mein-personaler wünschen euch eine
schöne Sommerzeit!

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Wir freuen uns auf dich!

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Jobbörse wieder einmal Online 😉 . Heute durften wir wieder einmal eine Onlinejobbörse abhalten und interessierten unsere Stellen und das Unternehmen vorstellen. Schön wars und es schreit nach Wiederholung 😉

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Was für ein Outfit soll ich wählen?

Das Outfit sollte so ausgewählt werden, als ob man zu einem Vorstellungsgespräch geht. Make-Up: Bei bewegten Bildern wird es immer empfohlen, dezentes Make-Up zu tragen.

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Riechst du den FURZ 💣 war der Abstand zu kurz!

Gönnt euch unser neues Shirt 😉 erhältlich auf unserem Onlineshop 😍

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It`s Monday and it`s time for some motivation 😉 Wir wünschen euch einen schönen Start in die neue Arbeitswoche mit eurem Lieblingsjob. Wenn nicht - meldet euch bei uns.

Mitleid bekommt man geschenkt, Neid muss man sich verdienen. – Robert Lembk

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Wir haben hier ein paar einfache Knigge Tipps für Berufseinsteiger damit ihr bei Beruflichemneuland nicht gleich einen Bauchklatscher hinlegt. Denn wer die Regeln kennt, ist im Vorteil.

Emoticons sind TABU
Wenn du mit langjährigen Kollegen schreibst, ist dein Umgangston natürlich etwas lockerer. Beim Mailverkehr mit älteren Geschäftspartnern, Klienten und Chefitäten solltest du lieber keine Emoticons verwenden. Deine Nachrichten erhalten sonst nämlich einen etwas unprofessionellen Touch.

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Wir haben hier ein paar einfache Knigge Tipps für Berufseinsteiger damit ihr bei Beruflichemneuland nicht gleich einen Bauchklatscher hinlegt. Denn wer die Regeln kennt, ist im Vorteil.

Andere Länder, andere Sitten – dieser Spruch ist gerade für Dienstreisende im Ausland wichtig.

Asien:
„Putzen sie sich nicht am Tisch die Nase und blicken sie ihrem Gegenüber möglichst wenig in die Augen. Beides gilt als absolut unhöflich.“

China:
„In China spielt das Gastgeschenk eine große Rolle. Hier kommt es besonders auf die Verpackung an, ausgepackt wird das Geschenk erst später. Weiters gilt hier: Heikle Themen wie etwa die Politik des Landes nicht ansprechen.“

Südamerika:
„Hier gibt es ein anderes Zeitverständnis, vor allem bei Einladungen nach Hause. Wird man etwa für 20 Uhr zum Essen eingeladen, wäre es sehr unhöflich, vor 21 Uhr aufzukreuzen.“

Russland:
„Hier zählt der Status sehr viel, etwa eine teure Uhr oder viel Make-Up bei Frauen. In Russland heißt es: Mehr ist mehr.“

England:
„Genau das Gegenteil gilt in England. Hier geht es um das Understatement, Meetings laufen sehr konservativ ab und weniger ist mehr.“

Vereinigte Arabische Emirate:
„Hier gibt es bei Geschäftsverhandlungen immer Mittelsmänner, weil es darum geht, dass beide Parteien in Verhandlungen das Gesicht wahren. In Dubai ist übrigens ein Kaffee immer das Zeichen, dass ein Meeting beendet ist.“

USA:
„In den Staaten ist es sehr wichtig, sich mit privaten Äußerungen zurückzuhalten. Ein schlichtes: „Ihre Assistentin ist sehr nett“ kann schon falsch verstanden werden.

Russland:
Wer russische Gäste zu sich einlädt, sollte einen Großeinkauf nicht scheuen. Hier gilt: Der größere Teil vom Essen muss übrig bleiben, es wäre undenkbar, dass die Speisen gerade reichen.“

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In welchem Format wird das Bewerbungsvideo gedreht?

Es empfiehlt sich ein Video im Querformat, da man dies nicht am Smartphone, sondern am Computer anschauen wird. Verbreitet ist dabei ein Seitenverhältnis von 16:9.

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Was sage ich im Video?

Ein Bewerbungsvideo ist ein Anschreiben in Bewegtbild und Ton. Entsprechend sollte auch der Inhalt gestaltet sein. Nach dem Ansehen sollten wir einen Eindruck davon haben, wer du bist, was du mitbringst und warum du für das Unternehmen arbeiten willst.

Name
Um welche Stelle bewirbst du dich?
Was magst du an deinem Beruf?
Was kannst du gut?
Welche positiven Eigenschaften hast du?

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It`s Monday and it`s time for some motivation 😉 Wir wünschen euch einen schönen Start in die neue Arbeitswoche mit eurem Lieblingsjob. Wenn nicht - meldet euch bei uns.

Dem Geist sind keine Grenzen gesetzt außer denen, die wir als solche anerkennen. – Napoleon Hill

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Wir haben hier ein paar einfache Knigge Tipps für Berufseinsteiger damit ihr bei Beruflichemneuland nicht gleich einen Bauchklatscher hinlegt. Denn wer die Regeln kennt, ist im Vorteil.

Schriftliche Kritik vermeiden
Vermeide es außerdem, deinem Geschäftspartner gegenüber via E-Mail Kritik zu äußern. Das gilt als undiplomatisch und wird oft als unhöflich aufgefasst. Kläre solche Dinge lieber in einem Vier-Augen-Gespräch oder via Telefon.

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Mit welchen Unterlagen sollte ich mich bewerben?

Der erste Eindruck zählt. Daher bitten wir Dich, uns nur aktuelle und möglichst vollständige Bewerbungsunterlagen zuzuschicken. Diese beinhalten:

Ein persönliches Anschreiben
Einen lückenlosen Lebenslauf, gerne mit einem aktuellen Bewerbungsfoto von Dir
Arbeitszeugnisse der letzten Tätigkeit(en) sowie von der Ausbildung bzw. vom Studium (es sollte gerne mindestens das aktuellste Arbeitszeugnis mitgeschickt werden)
Entsprechende Weiterbildungszertifikate können ebenso gerne hinzugefügt werden

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It`s Monday and it`s time for some motivation 😉 Wir wünschen euch einen schönen Start in die neue Arbeitswoche mit eurem Lieblingsjob. Wenn nicht - meldet euch bei uns.

Es gibt nur einen Erfolg – das Leben nach seinen eigenen Vorstellungen leben zu können. – Christopher Morley

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Wir haben hier ein paar einfache Knigge Tipps für Berufseinsteiger damit ihr bei Beruflichemneuland nicht gleich einen Bauchklatscher hinlegt. Denn wer die Regeln kennt, ist im Vorteil.

Handy:
„Das Handy ist ein ganz großes Thema und zwar beruflich als auch privat. Denn mit der Geste, es auf den Tisch zu legen – egal ob im Kaffeehaus oder im Meetingraum – zeige ich: Jeder, der jetzt anruft, ist wichtiger als du. Das sollte man bedenken. Wer einen wichtigen Anruf erwartet, sollte dies vorher ansprechen – denn das ist wieder ein Zeichen der Wertschätzung.“

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Wir halten uns in diesem Beitrag sehr kurz 😉
Nütze die Situation für deine Zukunft. JETZT hast du die Möglichkeit dich weiterzubilden, fit zu machen für die Zukunft. Nie wird es mehr so einfach sein wie JETZT. Investiere in DICH und deine Zukunft. Wir investieren auch in DICH und bezahlen dir kostenlos die Weiterbildung.
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TEAM

mein-personaler wurde im April 2015 gegründet und versteht sich als junges und dynamisches Unternehmen auf dem Vorarlberger Zeitarbeits- und Personalvermittlungsmarkt. Hinter dem Unternehmen steht ein schlagkräftges Team.

Carina Höfling
Carina HöflingLeitung Büro
0043 – (0) 5523 – 21327
ch@mein-personaler.at
Vanessa Auer
Vanessa AuerPersonal- & Kundenbetreuerin
0043 – (0) 5523 – 21327 – 12
va@mein-personaler.at
Alessa Hartmann
Alessa HartmannPersonaldienstleistungskauffrau (i.A.)
0043 – (0) 5523 – 21327
ah@mein-personaler.at
Sandra Müller
Sandra MüllerBackOffice
0043 – (0) 5523 – 21327
sm@mein-personaler.at
Jaqueline Graziadei
Jaqueline GraziadeiLohnverrechnung / Buchhaltung
0043 – (0) 5523 – 21327
jg@mein-personaler.at
Matthias Graziadei MSc
Matthias Graziadei MScKunden & Personalbetreuer | Geschäftsführer
0043 – (0) 5523 – 21327 – 10
0043- ( 0) 664-4530386
mg@mein-personaler.at
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